採用情報

SCROLL

急速に発展するIT技術の流れに合わせ、今後も新しい技術を柔軟に導入していけるよう、
需要に合わせた、成長意欲・協調性のあるメンバーを随時募集しています。
私たちと共に成長しましょう。

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求める人物像

  1. プロジェクトメンバーと
    コミュニケーションを取り
    協働して制作に当たれる方

  2. 当事者意識、責任感をもって
    業務に取り組める方

  3. 向上心を持ち、最新動向を
    インプットしている方

  4. 自分のアイデアを活かして
    新しいサービスを生み出せる方

募集中の職種

ただいま募集中の職種です。ご質問がございましたらお気軽にお問い合わせください。

WEBディレクター

これまでWEBデザイナーやWEBディレクター、SNSディレクターとして経験を積んできた方で、 「自分の幅を広げたい!」 「ブランディングに関わってみたい!」 「日々に忙殺されず、丁寧に制作に向き合いたい!」

SNSディレクター

WEBディレクターや、SNS運用担当者として経験を積んできた方で「レベルアップしたい!」「ブランディングに関わってみたい!」とお考えの方はぜひ一度お話しませんか?

デザイナー

ブランドイメージに沿ったクリエイティブデザインを担当します。バナー、ロゴ、WEBサイト、印刷物などのデザイン制作に加え、クライアントの要望に応じたデザイン提案を行います。

事務スタッフ

データ入力、書類作成、スケジュール管理、顧客対応など、幅広い事務作業をサポートします。業務の効率化を図りながら、部署全体の円滑な運営に貢献します。

MARQSの福利厚生

社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生制度を整えています。社会保険完備はもちろんのこと、
ライフイベントに合わせたサポート体制など、働く人の“今”と“これから”をしっかりと支えます。

リモートワーク制度

常時リモートワークを行っているわけではありませんが、業務内容や状況に応じて最適な働き方を選択できるよう配慮しています。
社員のワークライフバランスを大切にしながら、業務効率も高める制度です。

リモートワーク
美容手当

SNSの美容系案件に対応できるよう、知識向上を目的とした美容手当を支給しています。
業務に役立つ情報収集や体験に活用していただけます。

美容手当
資格取得支援制度

業務に関連する資格取得の費用を一部補助する制度です。
社員のスキルアップとキャリア形成をサポートします。

資格取得支援制度
書籍購入補助

スキル向上や知識習得のための書籍購入費用を一部補助しています。
業務に関連するジャンルで自由にご活用いただけます。

書籍購入補助
ランチ補助

業務に関連する打ち合わせなどを目的としたランチ時に、ランチ補助を支給しています。
社員同士の交流やコミュニケーションの活性化にもつながっています。

ランチ補助
オンライン講座、
スクールの費用負担

業務に関連するオンライン講座やスクールへの参加費用を一部補助します。
継続的な学びを支援する制度です。

オンライン講座費用負担
短時間勤務制度

育児や介護など、家庭の事情に対応できるよう短時間勤務制度を設けています。
ライフステージに合わせて柔軟に働くことができます。

短時間勤務制度
交通費全額支給

交通費を全額支給しています。

交通費全額支給

採用選考の流れ

採用までの流れをご紹介します。

  • 01.
    書類選考

    まずは履歴書および職務経歴書をお送りください。書類内容をもとに、当社の募集要項に合致するかを確認いたします。
    選考結果は、通常1週間以内にメールにてご連絡いたします。

  • 02.
    一次面接

    書類選考を通過された方を対象に、一次面接を行います。ここでは、これまでの経験やスキル、働く意欲についてお伺いします。
    面接はオンラインまたは対面で行います。

  • 03.
    内定通知

    最終選考を通過された方には、内定のご連絡をいたします。
    条件面の確認や入社日の調整を行い、双方の合意のもとで正式に採用となります。